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汉中锌业金属钙车间蒸馏工段先进事迹
来源:  时间:2016-4-8

 汉中锌业特种材料有限公司金属钙车间蒸馏工段现有员工40余人。自开展“创建雷锋班组,争做雷锋职工”活动以来,工段把学习雷锋同志,弘扬雷锋精神,内化于心,外化于行,有效地推动的班组管理的提升和生产任务的完成,为车间超额完成生产任务,推动公司持续健康发展,做出了突出贡献。

    一是创新活动方式,活动成效显著。工段注重加强职工思想教育,将雷锋精神贯穿于整个工作之中,通过举办雷锋精神座谈会、讲座或网上论谈;组织员工参加多种志愿服务、捐助活动和义务劳动;开展丰富多彩的主题活动,使活动切实取得成效。二是扎实干好本职工作,立足岗位建功,领先行业水平。工段认真抓好对标管理、节能降耗、挖潜增效,积极推行精细化管理,加强工作责任心,注重工作细节。工段结合实际,克服设备陈旧、岗位人员短缺等困难,认真开展以“提指标,降成本”为主题的劳动竞赛活动,通过大家共同努力,2013年的生产任务取得了骄人的成绩,年产2388吨金属钙,比公司下达的生产任务超额完成了388吨,创年产金属钙历史新高,在国内同行业处于领先水平。工段积极参加车间进行技术改造,建成综合水循环池和受气筒侵泡池,回收生产废水进行循环利用,年节约用水25万吨,在本工段实现了废水零排放。三是推动技术创新,促进降本增效。在车间的大力支持下,工段对一些设备进行了技术改造,经改造后的设备,降低了成本,节省了工作时间,降低了劳动强度;工段提出的蒸馏罐专用密封圈改造合理化建议,公司审批通过后,试用效果良好,仅此一项一年节约资金达25万元;更为显著的是对蒸馏井式电热炉的改造,有效减少了钙蒸馏红罐率,使钙锭产量提高了3%。四是构建和谐班组,履行社会责任。关心职工,为职工排难解忧,增强班组凝聚力,对有特殊困难的班组职工,伸出援助之手,积极捐款,献爱心。五是丰富浙江快乐12玩法,塑造良好形象。大力推进有色集团聚文化建设,将浙江快乐12玩法建设与车间环境治理及环保工作相结合,积极开展清洁生产、文明生产、打造园林式工厂活动,进一步增强了车间“软实力”,树立了企业良好形象。

    蒸馏工段在雷锋精神的指引和感召下,无私奉献、拼搏奋进,得到车间领导和公司的好评,先后被公司授予“公司安全生产先进班组”、“公司星级班组”、“优秀党小组”、“标杆班组”荣誉称号。


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